Em um mundo em constante transformação, compreender as dinâmicas humanas nas organizações é fundamental para o sucesso sustentável. Esta coletânea de artigos aborda temas cruciais como engajamento, motivação, liderança, inteligência artificial, gestão por competências e psicologia positiva. Com uma visão interdisciplinar e atualizada, os autores exploram como criar ambientes de trabalho produtivos, inovadores e saudáveis.

Pontos-chave

1. Engajamento e motivação no trabalho
2. Liderança eficaz e formação de líderes
3. Impacto da inteligência artificial no ambiente organizacional
4. Psicologia positiva e crescimento pessoal
5. Gestão por competências e desenvolvimento de equipes
6. Tecnologias de gestão (ERP) e recursos humanos
7. Construção de uma cultura organizacional saudável e inclusiva

Público-alvo

1. Profissionais de RH e gestão
2. Líderes e gestores
3. Acadêmicos e estudantes de Psicologia
4. Pesquisadores e consultores

Características

1. Abordagem teórica e prática
2. Estudos de casos e pesquisas recentes
3. Perspectivas inovadoras e críticas
4. Linguagem acessível e clara

Leia este livro e descubra como a psicologia organizacional pode transformar sua empresa em uma organização mais humana, ágil e bem-sucedida.

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